HR 数据分析报告生成器

这个能力包解决什么

把员工花名册、组织结构、人工成本和人效数据转成可视化 HTML 报告。

问题：原始表格不适合管理层阅读，HR 需要快速提炼结构、成本和趋势。

输入、步骤与输出

适合谁

HRD、薪酬绩效负责人、人力数据分析者

输入

员工基础信息表、部门结构、可选经营数据、成本和流动字段。

步骤

数据预检 -> 字段映射 -> 结构分析 -> 成本/人效分析 -> HTML 输出。

输出

浏览器可打开的 HR Dashboard、管理摘要、部门详情和异常提醒。

已知限制与验证说明

使用边界

文件与版本

包版本

包内入口未标明版本

作者与来源

根据本站当前实际包核对；包内未给出完整作者与原始公开地址，不据目录位置推定原创归属。

源文件数量

3 个

内容组成

• 入口/说明 1 个
• 参考/规则 1 个
• 脚本 1 个

下载包另含交付说明与水印文件，数量以包内清单为准。作者与许可保留在原文件中。

使用环境与准备

第一次使用：查看完整操作步骤 →

环境

支持读取 SKILL.md、关联资料及本地文件的 AI 工作台；各工作台的导入方式需按其说明确认。

前提

• 准备获授权的资料；首次先用虚拟或脱敏输入。
• 确认 AI 能读到整个包目录及入口引用的参考文件。

依赖

• 脚本需要 Python 3、pandas 与 openpyxl；需能读取 XLSX。

第一次，按这几步做

1. 读 references/excel_template_guide.md，先准备小份虚拟员工表与公司表。
2. 请 AI 检查姓名/编号、部门、日期和单位；保留字段不足与异常说明。
3. 按 SKILL.md 说明运行 scripts/generate_hr_report.py，提供员工 XLSX、公司 XLSX 和输出 HTML 三个路径；打开后回对总人数与部门数。

示例与验证范围

示例性质

包内样例或说明（性质见下）；本轮未运行

输入位置

references/excel_template_guide.md

输出位置

未提供已运行输出

说明

包内有字段说明与表格示例，没有预生成的样例 HTML。当前脚本的基础结构与成本/人效/流动范围须逐模块试跑确认，不能仅按入口自述认定完整支持。

运行验证

未完成本轮实际运行

核验说明

当前包入口已全文核对，并核对本说明引用的输入、样例和依赖。包内历史验证只代表其记载范围；实际兼容与运行由后续试跑确认。

人工检查点

• 公司金额单位与年度口径要一致。
• 员工结构字段只用于授权的汇总分析，不直接作个人决策。
• 缺失维度应显式说明，不能把占位数字当业务事实。
• 核对结论是否能追溯到输入材料；缺失、矛盾与推断要单列。
• 人事、待遇、法律与对外承诺由具名负责人复核。

遇到问题，先这样查

• AI 找不到参考文件：检查导入的是完整目录及相对路径。
• 缺少输入或工具：先补齐本页依赖，不把 AI 描述“已完成”当成文件已生成。
• 脚本或导出报错：保留脱敏错误信息，核对工具版本、输入格式与输出目录权限。

环境费用与资料边界

• 会员费对应本站会员权益；AI 工作台、模型调用、Office 或问卷平台等第三方费用由对应服务决定。
• 说明按当前包核对；三重点包另有本机 Codex 命令行项目的合成任务记录，完成与中止范围逐项列明。桌面交互导入、自动发现、Windows、其他工作台和真实使用者尚未逐一验证。
• 第一次试跑使用虚拟或脱敏材料。不要上传未获授权的简历、薪酬、绩效或公司机密；发送给模型的内容按你所选工作台和模型服务的规则处理。

使用后的反馈